91久久极品少妇xxxxⅹ软件_一区二区三区四区五区视频 _在线精品亚洲_黄色免费成人_永久久久久久_亚洲啪啪91_久久久久久国产精品mv_久久精品欧洲_国产一区二区在线观看免费播放_欧美一区二区在线

|設為首頁 加入收藏

手機站

微博 |

我的商務中心

中鞋網,國內垂直鞋類B2B優秀門戶網站 - 中鞋網 客服經理 | 陳經理 鐘經理
你現在的位置:首頁 > 新聞中心 > HR理論 > 企業文化理念策劃手記

企業文化理念策劃手記

2005-06-07 15:36:21 來源:中國管理傳播網 中國鞋網 http://m.gdxystc.com/
  一、服務理念的內化效應追求   2000年,秋天到來的時候,我們和當時的愉園大酒店企業文化建設項目領導組的全體成員,開始“并肩作戰”;“悄然而至,無微不至”這一服務理念用語,當時作為一個特定的星級酒店企業服務文化進行的定位性描述被確定下來……   (一)、企業服務理念創作示例   “悄然而至,無微不至”——酒店企業服務理念用語   (二)、“悄然而至,無微不至”理念創作感悟   在作為企業精神文化理念重要內容的企業服務理念的提煉過程,如果只是強調“大服務”、“整體服務”、“延伸服務”,而實際上只是在外在空間上進行的概念拓展的話,那么在實際的服務工作當中,就難免會“掛一漏萬”。因為服務是一個動態的概念,是一個沒有窮盡的概念,在外延上拓展,不是要研究我們該有多少服務項目;重要的還在于要在內涵上提升,從建立最佳服務水平的形成機能上,進行企業服務文化建設;重要的還在于,要在深刻把握企業最核心的服務優勢基礎上,善于通過企業精神文化中的企業服務觀,將其生動化地表達出來、輻射出去,形成比較服務的競爭優勢,這種優勢的形成過程就是企業“核心服務力”的提升過程。   2002年,上述關于核心服務力的思想,通過一次企業設計工作,就更加清晰起來。200年秋天到來的時候,我們和當時的愉園大酒店企業文化建設項目領導組的全體成員,開始“并肩作戰”,差不多經歷了大約有一年半的時間吧,一個浸透著全體愉園人心血,凝結著全體愉園人集體智慧,當然也包括我們項目設計專家組成員勞動心血的《愉園大酒店企業文化》(手冊)落筆了。但這絕不是一個關起門來單純搞創作的過程,也不是一個為設計而設計的手冊撰寫過程,或者把企業文化表層化為某種口號設計工程的過程;而是一個集中集體智慧的過程,是一個以企業長期積淀為依托,有效整合企業蘊涵的優秀文化資源的過程;是一個努力讓企業精神文化理念內化為全體員工自覺行為,以文化力增強企業內聚力、向心力的過程。可以說,在提煉的每一個理念背后,都有員工長期奮斗的身影,都反映著愉園人的個性文化特征。   “悄然而至,無微不至”,作為愉園大酒店的核心服務理念,也正是在這樣一個工作背景中誕生的。有一次,在杭州西湖邊的一個茶社里,當我和公關界的朋友們談到“悄然而至,無微不至”這一理念時,大家一邊舉杯一邊異口同聲地說道:“悄然而至,無微不至”!時光如梭,事過境遷,現在回想起來,我都會為兩年前的工作情景而感動……   (三)、“悄然而至,無微不至”理念釋義   “悄然而至,無微不至”,是作為一個服務性企業(事實上任何一個企業都應該具有的)所應倡導的“每時每刻為顧客提供最佳服務”企業宗旨的具體體現。只有每時每刻把顧客利益放在心上,才會做到“悄然而至,無微不至”。“悄然而至,無微不至”,是從外在服務向內在服務轉化,使其升華到較高境界的集中體現。只有發自內心的對顧客的真情愛戴,才會做到“悄然而至,無微不至”。   “悄然而至,無微不至”,體現的是一種辨證統一的關系,“悄然而至”為的是將無微不至的關懷,送達到顧客之中;而要實現無微不至的服務又要通過“悄然而至”的行為方式,恰到好處地予以落實。兩者水乳交融、須臾不可分離。“悄然而至,無微不至”,體現了從規范服務向親情服務、從常規服務向延伸服務的轉化過程。奉獻并實現著“比顧客期望的還要好”的服務境界,往往使顧客獲得一種情理之中,意料之外的滿足感。   (四)、“悄然而至,無微不至”理念背景案例:   案例1:小米粥   一天晚上,酒店接待了一個臺灣旅游團。餐飲服務員小趙觀察到該旅游團有一位老禪師,特別喜愛吃小米粥,于是默默記在心中。第二天客人吃早餐,當服務員小趙把小米粥端到老禪師面前時,老人萬分驚喜,臉上露出滿意的微笑。   案例2: 三次鈴響   一天,服務員小王微笑著將客人送進客房,但不久,樓層電話鈴響了,原來是這位客人要求為她打開電視機,小王以很快的速度熱情地為她打開了電視機;不一會兒,樓層電話再次響了,是剛才那位客人要求幫她找一個可以充電的東西,于是小王又以很快的速度為她提供了插座,客人非常滿意;但很快,那位客人又打來電話,說是馬上要出門,覺得自己的衣服不整齊,于是小王又熱情地幫客人熨燙好了衣服。面對此情此景,客人非常感動。可以說,在日常工作中,每個愉園人就象服務員小王那樣,默默無聞地為顧客提供著及時周到的服務,同時每個人也在這個過程中實現著自己的人生價值。   今天看起來,“悄然而至,無微不至”這一服務理念用語,是當時作為一個特定的星級酒店企業服務文化進行的定位性描述,而不是一個孤立的口號,只有同特定企業的特定的整體文化相融合,才會有它特定的存在價值。    二、用心體驗景區文化的理念底蘊   1999年,我們走進綿延五百里、雄渾、壯觀的恒山……   (一)恒山景區核心廣告語示例   夏天,讓我們到恒山,聽風、看月、摸星星!   ——1999年恒山文化旅游節主題廣告語    (二)恒山景區核心廣告語創作感悟   感悟之一:廣告作為一種傳播行為,是受一定的媒介條件、時空條件以及特定的公眾對象等因素制約的。因此廣告所要傳達的信息必須是加以選擇的。這就是說不是產品整體存在什么就必須在一則廣告中傳達什么。從市場競爭的角度上看,成功的廣告,也必須以精心選擇所要傳播的廣告信息為前提。可以說,張揚產品個性、凸顯服務特質,形成獨特魅力的創意要求,是廣告宣傳的必然。為此,要求我們必須予以明確:經過信息選擇后,所宣傳的產品個性是不僅現實存在的;而且,必須反映產品的本質屬性;并在不導致消費者對產品全貌的錯誤認識的前提下,有效地實施企業廣告的個性化宣傳。正如美國的湯·狄龍所言:“一個指定的廣告要達到競爭的目的,就一定要在潛在顧客的耳目之前放入不同凡俗的東西。”   感悟之二:要力圖創作一個起碼是自己認為好的廣告,就要努力找到與受眾的一種心靈上的契合;就是要用心體驗去景區文化的理念底蘊。   1999年8月8日, 在恒山舉辦“99中國恒山文化旅游節”,到現在已經過去六年的時間了,但每當我想到恒山,就不免要想到“夏天,讓我們到恒山,聽風、看月、摸星星!”這句廣告語。   1999年,當“99中國恒山文化旅游節”整體策劃工作已經正式啟動的時候,我們遇到的一個首要問題就是:該如何表現作為五岳之首的雄渾壯觀的恒山?恒山,人稱北岳,與東岳泰山、西岳華山、南岳衡山,中岳嵩山并稱為五岳;她位于山西北部的一個具有悠久歷史的渾源縣境內,其主峰海拔2016.8米,被稱為“塞外第一山”,恒山主峰的東西兩峰,名叫天峰嶺與翠屏峰,走進恒山你會看到兩峰對望,斷崖綠帶,層次分明,美如畫卷;恒山整體上看,她綿延五百里,既有歷史悠久的人文文化景觀,又有秀美的自然景致。恒山有著深厚的文化積淀,唐代賈島詩云:“天地有五岳,恒岳居其北”;據傳,四千年前,舜帝巡狩四方,就來到過恒山。恒山厚重的文化,讓我們有表現不過的文化元素;同時在過去的宣傳定位中,由于恒山地出塞外,因此往往有“蒼涼”的過多描寫。但我們從其厚重的文化、獨特的山勢,以及顧客中有對人文文化有深厚感受目標人群的情感需求出發,除了在電視廣告中表現“雄渾、壯觀、久遠、悠長”的理念外;在整體廣告的主題廣告語定位中,則針對當時城市目標人群加以通俗化訴求。關于這種訴求,我曾經在各種不同的場合作了這樣的解釋:你可以試想一下,一對戀人,假日中暫時離開都市的喧囂,走進大自然,呼吸大自然清新的空氣,登臨險峻的山峰,在那保持著清新空氣的塞外山谷之上,仰望漫天星斗,一任清風拂面,那彼此心地獨特的感受不是自在其中了嗎?也正是渴盼著與受眾的心靈做細細的溝通、交流中,我們在恒山文化旅游節的平面廣告口號中,提出了“夏天,讓我們到恒山,聽風、看月、摸星星”,這一我認為包涵著人情味的主題理念,同時將這種看起來很通俗、感情很細膩的語言,放入一個十分宏大的恒山全景場面中加以表現,于是一種獨特的情感就在每個走進恒山的人心中流淌了。(黃東升)

在線咨詢

姓名
電話
留言

快捷留言

  • 請問我所在的地方有加盟商嗎?
  • 我想了解加盟費用和細則。
  • 留下郵箱,請將資料發給我謝謝!
  • 我對加盟有興趣,請迅速聯系我!
  • 我想了解貴品牌的加盟流程,請與我聯系!
  • 請問投資所需要的費用有哪些!
中國鞋網倡導尊重與保護知識產權。如發現本站文章存在版權問題,煩請第一時間與我們聯系,謝謝!也歡迎各企業投稿,投稿請Email至:8888888888@qq.com
我要評論:(已有0條評論,共0人參與)
你好,請你先登錄或者注冊!!! 登錄 注冊 匿名
  • 驗證碼:
推薦新聞
熱門鞋業專區
品牌要聞
品牌推薦
熱度排行
91久久极品少妇xxxxⅹ软件_一区二区三区四区五区视频 _在线精品亚洲_黄色免费成人_永久久久久久_亚洲啪啪91_久久久久久国产精品mv_久久精品欧洲_国产一区二区在线观看免费播放_欧美一区二区在线
精品1区2区| 亚洲欧美一级二级三级| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 亚洲激情自拍| 好吊视频一区二区三区四区| 久久av一区二区三区| 亚洲高清网站| 黄色成人在线网站| 狠狠干综合网| 在线观看一区视频| 99re国产精品| 亚洲全部视频| 1024日韩| 国产精品尤物| 羞羞答答国产精品www一本| 国产偷国产偷亚洲高清97cao| 激情自拍一区| 一本色道久久99精品综合| 亚洲精品一区二区三| 国产综合第一页| 国内一区二区三区| 极品尤物久久久av免费看| 亚洲高清电影| 欧美三区不卡| 亚洲国产第一| 亚洲欧美日韩精品综合在线观看| 国产欧美日韩亚洲一区二区三区| 国产一级一区二区| 蜜桃av综合| 欧美大片专区| 狠狠色伊人亚洲综合网站色| 狠狠色狠狠色综合人人| 亚洲黄色一区| 亚洲综合社区| 欧美韩日精品| 亚洲精品精选| 亚洲一区在线免费| 国产精品一级| 久久精品一区二区三区中文字幕| 狂野欧美一区| 亚洲网站在线| 美女网站久久| 麻豆久久精品| 午夜精品999| 一本色道久久综合亚洲精品不| 国产一区二区黄色| 午夜久久资源| 国产精品日韩欧美一区二区| 麻豆av一区二区三区| 欧美日韩另类丝袜其他| 亚洲精品视频一区二区三区 | 欧美日本国产精品| 激情综合激情| 欧美成人日本| 国产麻豆日韩| 在线观看成人av| 亚洲影视在线| 日韩视频在线播放| 欧美精品自拍| 亚洲欧美日韩国产综合精品二区| 欧美午夜影院| 久久综合一区| 亚洲欧美成人| 99re6热在线精品视频播放速度 | 国产欧美在线| 国内精品久久久久久久97牛牛 | 9色精品在线| 欧美日韩a区| 香蕉久久夜色精品国产| 玖玖在线精品| 久久激情久久| 国产日本精品| a91a精品视频在线观看| 狠狠爱www人成狠狠爱综合网| 麻豆精品91| 亚洲一区视频| 免费看的黄色欧美网站| 欧美日韩亚洲一区| 久久国产精品一区二区三区| 在线亚洲自拍| 国产毛片一区| 精品成人免费| 亚洲综合另类| 久久这里只有| 欧美激情综合| 欧美午夜精品久久久久免费视| 久久午夜精品| 欧美精品大片| 国产精品vip| 一区精品在线| 日韩亚洲视频| 亚洲免费观看| 亚洲一区日韩| 欧美成人一区二免费视频软件| 久久久久se| 国产在线日韩| 99精品国产福利在线观看免费| 中文在线一区| 久久一日本道色综合久久| 久久国产精品久久w女人spa| 久久激情久久| 欧美特黄一区| 国产日韩欧美在线播放不卡| 午夜在线观看免费一区| 午夜视频一区| 国产日韩欧美一区二区三区在线观看 | 久久精品女人| 欧美激情1区| 欧美视频不卡| 国产精品久久久对白| 久久福利一区| 亚洲午夜视频| 亚洲免费网址| 亚洲天堂男人| 午夜影院日韩| 在线成人欧美| 久久综合九色综合欧美狠狠| 亚洲调教视频在线观看| 亚洲女同在线| 黄色另类av| 久久精品人人| 99精品国产在热久久| 香蕉久久夜色| 在线看片欧美| 久久亚洲午夜电影| 一区二区三区欧美成人| 在线观看亚洲| 亚洲午夜一区| 美日韩免费视频| 精品96久久久久久中文字幕无| 一区二区三区精品国产| 欧美va天堂在线| 国产精品一级| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃麻豆 | 精品福利电影| 久久综合九色综合久99| 日韩亚洲视频在线| 欧美日韩免费观看一区| 亚洲一区一卡| 亚洲美女黄网| 精品1区2区3区4区| 久久亚洲综合网| 中文精品视频| 亚洲精品一区二区三区樱花| 欧美在线三级| 欧美在线高清| 国产一区二区无遮挡| 欧美日韩视频| 久久精品国产清高在天天线| 中文网丁香综合网| 99国产精品久久久久久久成人热| 亚洲制服av| 亚洲一区三区视频在线观看| 亚洲第一在线| 欧美fxxxxxx另类| 久久不射中文字幕| 国产精品资源| 亚洲网址在线| 一本色道久久99精品综合| 一区二区三区精品视频在线观看| 夜夜嗨一区二区| 亚洲欧美高清| 一区二区日本视频| 一本综合久久| 蜜桃av久久久亚洲精品| 久久精品成人| 午夜日韩视频| 国色天香一区二区| 欧美区国产区| 国产精品v亚洲精品v日韩精品| 欧美激情1区2区| 欧美日韩亚洲一区在线观看| 精品91在线| 性欧美长视频| 国产精品日韩精品欧美精品| 亚洲激情不卡| 亚洲一级影院| 一区在线免费| 国内精品久久久久久久97牛牛 | 国产欧美一级| 亚洲精选在线| 在线欧美日韩| 影音欧美亚洲| 亚洲人成人一区二区三区| 国产一在线精品一区在线观看| 欧美一区国产在线| 欧美伊人久久| 欧美日韩国产精品一区二区亚洲| 久久这里只有| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 夜夜爽99久久国产综合精品女不卡| 在线成人av| 91久久久一线二线三线品牌| 亚洲视频碰碰| 亚洲欧洲日本国产| 亚洲一区精彩视频| 久久久久成人精品免费播放动漫| 久久国产一二区| 欧美黄在线观看| 亚洲性图久久| 国产亚洲毛片| 牛夜精品久久久久久久99黑人| 欧美激情日韩| 亚洲国产导航| 午夜在线一区| 国产一区二区在线观看免费播放| 激情视频一区二区| 亚洲视频导航| 久久久久91| 激情一区二区三区| 国产精品一区二区三区观看| 久久久久免费| 亚洲黄网站黄| 久久亚洲视频| 亚洲看片一区| 女主播福利一区| 日韩天堂av| 欧美久久99| 国产农村妇女毛片精品久久莱园子| 欧美在线91| 国产亚洲精品v| 欧美视频在线观看| 欧美亚洲三区| 亚洲精品免费观看| 欧美1区3d| 亚洲神马久久| 亚洲婷婷免费| 可以看av的网站久久看| 激情亚洲成人| 欧美在线视屏| 午夜宅男久久久| 亚洲欧洲精品一区二区| 久久综合给合久久狠狠色| 亚洲三级影院| 国产一区二区三区四区hd| 国产精品入口66mio| 欧美三级午夜理伦三级中文幕| 国产婷婷精品| 亚洲欧洲一二三| 国产精品扒开腿做爽爽爽软件| 亚洲在线成人| 中文亚洲字幕| 亚洲精品久久久久久一区二区| 久久亚洲高清| 久久国产免费| 免费h精品视频在线播放| 亚洲欧洲综合| 一区免费在线| 影音先锋日韩资源| 国产综合自拍| 欧美va天堂在线| 久久一区亚洲| 欧美一区1区三区3区公司 | 欧美一区二区三区免费看| 99热精品在线观看| 亚洲精品日本| 亚洲欧洲一区| 亚洲国产婷婷| 亚洲调教视频在线观看| 欧美日本亚洲| 欧美日韩亚洲三区| 国产精品www994| 欧美精品播放| 国产精品v一区二区三区| 欧美成人精品| 国产精品九九| 一区在线观看| 亚洲国产婷婷| 99精品欧美一区二区三区| 亚洲最黄网站| 国产精品永久入口久久久| 国产精品一国产精品k频道56| 亚洲色诱最新| 麻豆久久久9性大片| 久久福利一区| 国产精品二区在线| 亚洲国产精品视频一区| 亚洲视频成人| 久久午夜激情| 精品电影一区| 国产精品色网| 午夜精品免费| 狠狠88综合久久久久综合网| 亚洲第一网站| 西西裸体人体做爰大胆久久久| 亚洲男人影院| 欧美日韩专区| 国产视频不卡| 欧美区国产区| 一本不卡影院| 欧美精品91| 亚洲深夜激情| 欧美三级特黄| 亚洲免费影视| 在线精品一区二区| 久久精品一本| 99热精品在线观看| 欧美精品激情| 亚洲欧美不卡| 伊人久久亚洲美女图片| 国产欧美日韩综合一区在线观看 | 久久在线91| 国语精品中文字幕| 国产伦精品一区二区三区视频黑人 | 欧美搞黄网站| 99亚洲一区二区| 羞羞答答国产精品www一本| 韩国av一区| 国产精品免费在线| 亚洲午夜极品| 久久综合五月| 日韩五码在线| 好吊一区二区三区| 久久久www免费人成黑人精品| 极品日韩久久| 欧美久久一级| 午夜亚洲福利在线老司机| 亚洲国产一区二区三区在线播| 久久亚洲免费| 欧美亚洲三级| 亚洲一区亚洲| 国产精品日韩高清| 91久久久一线二线三线品牌| 欧美1区3d| 久久国产精品一区二区三区四区| 亚洲毛片播放| 精品999成人| 国产自产在线视频一区| 欧美1区2区视频| 可以免费看不卡的av网站| 免费在线欧美黄色| 国产伦精品一区二区三区视频黑人| 亚洲午夜视频| 狠狠入ady亚洲精品| 欧美日本二区| 国模精品娜娜一二三区| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 久久一区欧美| 午夜天堂精品久久久久| 欧美激情国产日韩| 欧美国产视频在线观看| 欧美成人首页| 国产精品va| 红桃视频国产精品| 精品999在线观看| 亚洲国产精品一区| 亚洲毛片视频| 亚洲综合日韩| 亚洲欧美综合| 亚洲一二三区精品| 日韩视频精品在线观看| 国产日韩欧美| 美女精品在线观看| 欧美黄色精品| 亚洲国产精品毛片| 国产日韩欧美二区| 免费精品视频| 欧美日韩精品| 99精品视频免费观看| 香蕉国产精品偷在线观看不卡| 久久精品毛片| 国模吧视频一区| 中国成人亚色综合网站| 免费日韩av片| 亚洲午夜高清视频| 亚洲色图自拍| 久久久国产精品一区二区三区| 欧美精品色网| 在线天堂一区av电影| 噜噜噜躁狠狠躁狠狠精品视频 | 国产一区二区高清视频| 亚洲欧美国产精品桃花| 狼狼综合久久久久综合网| 欧美视频在线观看| 国产亚洲网站| 欧美日韩一区二区视频在线| 亚洲毛片av| 欧美freesex交免费视频| 在线精品一区| 久久一区二区三区av| 怡红院精品视频在线观看极品| 国产日韩一区二区三区| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 亚洲欧洲综合| 欧美 日韩 国产一区二区在线视频| 亚洲午夜精品一区二区| 国产美女一区| 亚洲性感美女99在线| 久久福利毛片| 亚洲免费观看| 国产精品二区在线| 老司机一区二区三区| 一本色道88久久加勒比精品| 欧美日韩国产欧| 久久精品系列| 奶水喷射视频一区| 国产一区二区三区免费不卡| 一区精品久久| 激情欧美丁香| 黄色成人av网站|