要說中國目前最炙手可熱的行業，莫過于投資銀行了。很多人都認為，這個行業待遇好, 又有很多紅利,都希望能夠加入其中。那么投行到底要怎樣的人？

自去年第4季度開始，中國企業的海外公開發行成為全球焦點。2003年，中國人壽成為全球IPO集資額最大的公司。今年，市場也預計中國大陸的公司在海外籌集約150億美元。

隨著越來越多的上市活動，投資銀行更是忙得不可開交，不少投資銀行都表示要增加人手。根據人力顧問公司Hudson的調查，有超過一半的金融界企業都打算在4月至6月擴充人手，但投資銀行最需要的是什么人呢？

在Hudson任職銀行及財務招聘組長的卓東櫻說，投資銀行在中國的招聘比起商業銀行要少很多, 不過隨著市場的開放，它的潛力比很多行業都大。她說，現在投資銀行最渴求有豐富經驗而又懂中國國情的人，能說普通話當然最好，但對中國的國情及企業的了解也非常重要。所以，海歸派和香港人在這方面都有優勢。

而對中國年青人來說，競爭則比較激烈，因為投資銀行是在過去兩年才開始較有規模地招聘畢業生，但想加入這個行業的人卻越來越多。

不過，機會也不是沒有的。投資銀行除了會在大學舉行校園招聘外，也會跟商學院合作舉辦課程來挑選人才。但中國每年有成千上萬的商科生畢業，要脫穎而出，也不是一件易事。

摩根士丹利的副總裁，負責亞洲人力資源調配的韋文翰說，投資銀行最基本的要求是，求職者要有好的學業成績，因為成績代表一個人學習的能力及潛質。由于中國商科畢業生比比皆是，一個MBA 學位也逐漸變成必需了。

不過，他說中國的學生有一個通病，就是只著重學習的表現�？上�，擁有一張滿分的成績表，并不代表一個人能成為出色的銀行家，一份均衡的簡歷才是銀行最想看到的。

“投資銀行是充滿競爭的行業，能力，熱誠及目標當然重要，但創造力及忍耐也是不可缺少的�！彼�說。

除了學業上有好表現，投資銀行也喜歡一些也在其他方面有成就的人，例如音樂，藝術或體育。

“一個有才華的人，代表他是一個充滿熱誠的人，這種熱誠往往能夠在事業上幫助他們�！彼�說。

不過，希望加入投資銀行的人，也要有心理準備這將會是一份競爭及壓力均非常大工作。

在投資銀行工作了七年多，現于香港ING擔任地產分析員的李智穎說，她每天至少要工作12小時，除了要對自己負責的行業及公司有很深入的認識外，也要掌握整個社會的經濟發展，因為每一件看似簡單的事件，每一個普通的數據都可能對地產業帶來重大的影響，而客人就依靠你的判斷去做買賣。

她說：“這是一個充滿挑戰的行業，但也是一個很獎罰分明的行業�！�