【中國鞋網(wǎng)】昨天，外來務(wù)工人員劉先生反映，只因他是某省人，溫州幾家企業(yè)將他拒之門外。有的企業(yè)甚至在招聘條款中明確表示，不要該省份的求職者。

    劉先生稱，他不久前在鞋都培訓(xùn)中心接受專業(yè)培訓(xùn)，想在溫州找一份對口的工作。6月4日下午，他在報(bào)紙上看到一些鞋業(yè)公司的招聘廣告，于是就試著撥打其中幾個(gè)號碼。

    劉先生最先接通的是一鞋企招聘電話。劉先生詢問該公司對求職人員有何要求時(shí)，招聘人員回答：“只要你不是××(省份)人就行”，并稱這是領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定的。

    劉先生又撥通了另一家鞋企的招聘電話。在得到可以面試的回應(yīng)后，劉先生趕往雙嶼工業(yè)區(qū)。在該企業(yè)門口，一名保安要求劉先生出示身份證�？催^身份證后，該保安對劉先生說：“××省的不要，你不必進(jìn)去了�！痹陔S后的幾次應(yīng)聘中，劉先生又因同樣的原因，被多家企業(yè)拒之門外�；丶彝局�，劉先生看到，不少企業(yè)干脆在門口的招聘啟事中寫上“××省不要”的字樣。

　　昨天，記者在鹿城區(qū)雙嶼工業(yè)區(qū)的一家鞋業(yè)公司大門口看到，招聘小黑板上寫著：××(省份)不要。此后，記者以應(yīng)聘者的身份撥通另一家公司招聘電話，接電話的工作人員稱，該公司確實(shí)不要××省的人，這是行業(yè)共識。說完，她便掛了電話。

　　記者按報(bào)紙上的鞋企招聘廣告，又撥打了多家企業(yè)的電話，大部分企業(yè)表示，主要還是求職人員的能力，哪里人并不重要，沒有地域限制。

　　一些鞋企內(nèi)部人士稱，在服裝、制鞋行業(yè)，確實(shí)有不招××省人一說，主要原因是部分企業(yè)發(fā)現(xiàn)該省份來的一些員工，做事不夠勤快，不太服從管理，有些人甚至經(jīng)常鬧事。

　　溫州市就業(yè)管理服務(wù)局副局長閔銳表示，根據(jù)促進(jìn)就業(yè)方面的法規(guī)，企業(yè)不可因?yàn)樾詣e、地域等方面的原因，對求職人員有就業(yè)歧視。目前，刻意拒絕某省求職人員的情況只是個(gè)別現(xiàn)象，溫州總體的用工環(huán)境還比較好，勞動關(guān)系還比較和諧。