【中國(guó)鞋網(wǎng)】科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須堅(jiān)持"共建共享"，使職工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。雙星集團(tuán)把親情化管理放在企業(yè)管理的首要位置，尤其是在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)危機(jī)新形勢(shì)下，進(jìn)一步強(qiáng)化"以人為本"的管理，用親情溫暖職工，使雙星"情感專列"進(jìn)一步提速，營(yíng)造出溫馨和諧幸福家園，讓員工工作體面、舒心，增強(qiáng)了員工戰(zhàn)危機(jī)的信心，激發(fā)了員工戰(zhàn)危機(jī)的激情，增強(qiáng)了戰(zhàn)危機(jī)的干勁。

　　溫馨家園

　　親情化管理最核心的內(nèi)容是尊重、理解和關(guān)愛。雙星各單位"用心感化員工，用愛關(guān)心員工，用情打動(dòng)員工"，從工作和生活中的小事、瑣事做起，把員工當(dāng)成自己的親人和戰(zhàn)友，把員工的事當(dāng)成自己的事來做。

　　雙星鞋業(yè)工業(yè)園在國(guó)際金融危機(jī)形勢(shì)下，為職工蓋了新的六層樓高的職工公寓，對(duì)工作成績(jī)突出的員工還獎(jiǎng)勵(lì)了夫妻套房，每個(gè)房間都安設(shè)了地暖等取暖設(shè)施，保證員工住宿條件。生活上更是想盡辦法改善員工食堂菜色品種，并為職工開設(shè)了電視房、網(wǎng)吧、話吧、便利店、理發(fā)店、棋牌室等，使員工不出廠就能享受到各項(xiàng)娛樂，不出廠就能滿足各項(xiàng)生活需求。

　　雙星魯中公司制幫廠縫紉加工區(qū)操作工丁永山，前段時(shí)間，七歲的兒子被醫(yī)院確診為白血病。聞?dòng)嵑螅�公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭，不到一中午的時(shí)間就捐助了8000多元錢，讓小丁一家感受到了濃濃的雙星親情。做好后勤管理，促進(jìn)親情化管理。雙星魯中公司有不少回族職工，餐廳設(shè)立著專門的清真窗口，但是飯菜花樣還是不能滿足職工的需求，于是公司食堂從實(shí)際出發(fā)，從后勤部購(gòu)進(jìn)了自己養(yǎng)殖的羊、魚等，增添了大鍋全羊、泡菜魚、大盤雞等高檔次飯菜，受到了職工的歡迎。

　　雙星瀚海公司建立了親情電話記錄簿，經(jīng)常與員工的家長(zhǎng)、家屬進(jìn)行溝通交流，拉近了與員工們的距離。該公司還建立了新的職工食堂，并免費(fèi)為員工供應(yīng)午餐，受到員工稱贊。為解決員工的后顧之憂，該公司還建立了親情幼兒園，免費(fèi)照顧雙星職工的孩子，讓雙星職工安心工作。

　　雙星青島輪胎公司煉膠廠不斷改善員工工作環(huán)境，最近向車間內(nèi)的空氣發(fā)起了"進(jìn)攻"。以前，密煉機(jī)在煉膠過程中產(chǎn)生了大量的煙霧彌漫在車間里，雖然在設(shè)備上加裝了除塵系統(tǒng)，但不能一次抽盡。為了保護(hù)員工的身體健康，該廠在設(shè)備上方安裝了兩套換風(fēng)系統(tǒng)，一套將煙霧進(jìn)行吸除，另一套將車間外的自然風(fēng)引入車間，有效地凈化了空氣，很好地改善了員工的工作環(huán)境，受到了員工的交口稱贊。

　　雙星機(jī)械總公司針對(duì)環(huán)保鍛壓電器公司單身職工吃飯難的問題，著力修建新餐廳，并于3月23日正式投入使用。新修建的餐廳寬敞、明亮，良好的環(huán)境和服務(wù)質(zhì)量贏得了廣大員工的稱贊。電器車間員工丁江高興地說："新餐廳整潔、寬敞，飯菜質(zhì)量也非常可口，在金融危機(jī)的寒冬，我們卻感受到了雙星親情化管理的溫暖。"

　　雙星東風(fēng)輪胎總公司半鋼硫化車間環(huán)境溫度較高，剛剛進(jìn)入3月份，車間里早已開始安排檢修樓頂風(fēng)機(jī)，為員工們創(chuàng)造一個(gè)良好的通風(fēng)環(huán)境。該公司還開展了"春風(fēng)行動(dòng)"，為每位過生日員工發(fā)放生日蛋糕得到了員工的好評(píng)。

　　雙星印刷包裝公司還開展了爭(zhēng)創(chuàng)"創(chuàng)新無死角車間、班組"的崗位競(jìng)賽。規(guī)定凡連續(xù)一個(gè)季度都被評(píng)為"創(chuàng)新無死角機(jī)臺(tái)、班組"的，由公司組織機(jī)臺(tái)和班組員工免費(fèi)旅游，這種親情化管理與創(chuàng)新相結(jié)合的做法，推動(dòng)了員工創(chuàng)新工作的開展。

　　愉悅生活

　　雙星各單位適應(yīng)新一代員工更追求精神生活需求的特點(diǎn)，積極為員工創(chuàng)造良好的生活環(huán)境，努力活躍和豐富員工生活。

　　雙星海江公司發(fā)揮職工代表作用，積極聽取職工意見。對(duì)職工的宿舍生活區(qū)開設(shè)的手機(jī)充電服務(wù)區(qū)狹小，職工手機(jī)充電不方便等問題，由總經(jīng)理牽頭一一抓落實(shí)，增設(shè)140個(gè)手機(jī)充電器。該公司還針對(duì)公司離城區(qū)較遠(yuǎn)，職工外出不方便的現(xiàn)狀，開通親情購(gòu)物班車，直達(dá)即墨市區(qū)的親情購(gòu)物班車，每天不間斷發(fā)車，極大地方便了職工外出活動(dòng)。該公司還對(duì)雙職工夫妻專門安排了家屬套房，在職工宿舍區(qū)完善了圖書室、影吧、網(wǎng)吧、臺(tái)球娛樂場(chǎng)等休閑娛樂場(chǎng)所設(shè)備，在職工宿舍安裝了40臺(tái)有線電視,讓員工學(xué)習(xí)知識(shí)、獲取信息、提高素質(zhì)、豐富文化生活，擺脫了文化貧困。

　　雙星中原鞋業(yè)公司有一些職工到了談婚論嫁的年齡卻還沒有找到理想的伴侶，誰來為他們穿針引線、牽線搭橋？公司領(lǐng)導(dǎo)親自"上門"當(dāng)"紅娘"，先后使10多對(duì)大齡青年男女走上了婚姻的殿堂，使他們深受感動(dòng)之余，無形之中增加了工作的動(dòng)力。該公司在廠區(qū)還新建了職工談心室，增添了單雙缸等娛樂設(shè)施，綠化了廠區(qū)，成為職工的溫馨樂園。

　　雙星印刷包裝公司為豐富員工業(yè)余文化生活，凝聚人心，在去年相繼建立兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)乒乓球場(chǎng)地、三個(gè)羽毛球場(chǎng)地的基礎(chǔ)上，又在活動(dòng)場(chǎng)地增加了功放音響等設(shè)施，使員工可邊活動(dòng)邊聽音樂。同時(shí)公司購(gòu)買了羽毛球拍、鍵子、呼啦圈等，交給活動(dòng)室管理員保管，員工想玩時(shí)，可直接到活動(dòng)室管理員那里領(lǐng)用，為豐富員工的業(yè)余文化生活提供了極大方便。

　　雙星繡品公司在豐富員工文化生活上，擠出空間，為員工建了乒乓球室等，并定期開展豐富多彩、員工喜聞樂見的活動(dòng)。該公司甚至連職工家里的事也管。如，由于業(yè)務(wù)員出差時(shí)間長(zhǎng)，通常一兩個(gè)月不在家，為了使業(yè)務(wù)人員在市場(chǎng)上無后顧之憂，公司主動(dòng)派人給業(yè)務(wù)人員解決家里的瑣碎問題，如幫著換煤氣、幫助接送孩子等，增強(qiáng)了市場(chǎng)一線人員打勝仗的信心。

　　輕松工作

　　雙星各單位創(chuàng)新實(shí)施設(shè)備、工藝零距離，不僅是減少中間環(huán)節(jié)提高效率，促進(jìn)企業(yè)增效，更重要的是員工勞動(dòng)強(qiáng)度減輕了，為員工搭建了一個(gè)工作體面、輕松舒心，展現(xiàn)自我、體現(xiàn)自身價(jià)值的平臺(tái)。

　　雙星青島輪胎公司還通過進(jìn)一步加強(qiáng)創(chuàng)新，給員工創(chuàng)造更加舒適的工作環(huán)境、更加輕松的工作條件。如，煉膠廠以前職工擺片靠的是人工，勞動(dòng)強(qiáng)度大，擺片效果不好，現(xiàn)在通過組織相關(guān)人員創(chuàng)新改造以前因?yàn)榉N種原因而限閑置的自動(dòng)擺片機(jī)，做到了自動(dòng)擺片，很好地降低了勞動(dòng)強(qiáng)度，提高了生產(chǎn)效率。子午胎二廠通過加強(qiáng)設(shè)備創(chuàng)新和工藝流程改造，提高設(shè)備利用效率的同時(shí)，也很好的減輕了員工勞動(dòng)強(qiáng)度，如以前3B成型機(jī)胎體、內(nèi)襯層導(dǎo)開無反轉(zhuǎn)，給操作工換料操作帶來了極大的不便，該廠組織相關(guān)設(shè)備技術(shù)人員對(duì)該程序進(jìn)行了重新設(shè)計(jì)，實(shí)現(xiàn)了胎體、內(nèi)襯層導(dǎo)開在手動(dòng)下的反轉(zhuǎn)操作，降低了材料及成本浪費(fèi)，提高生產(chǎn)效率10%以上，并降低了職工勞動(dòng)強(qiáng)度。

　　雙星東風(fēng)輪胎公司半鋼胎廠員工反映工字輪從成型車間返回壓出車間費(fèi)時(shí)費(fèi)力，公司領(lǐng)導(dǎo)組織員工積極想辦法、提建議，與維修人員一起制作了小車進(jìn)行工字輪運(yùn)送，只需一人短時(shí)間就可完成，大大降低了員工勞動(dòng)強(qiáng)度，提高了工作效率。

　　雙星中原鞋業(yè)公司針對(duì)制幫廠每臺(tái)裁斷機(jī)必須設(shè)一人蓋印、一人驗(yàn)幫，員工勞動(dòng)強(qiáng)度大、工資收入低的實(shí)際，在公司領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)啟發(fā)下，裁斷工序承包人張全紅提出了實(shí)施自動(dòng)蓋印的創(chuàng)新思路，該公司及時(shí)成立了管理骨干、設(shè)備保全和電器技術(shù)人員的創(chuàng)新攻關(guān)小組，大家群力攻關(guān)，以汽缸為動(dòng)力，配合安裝電氣感應(yīng)系統(tǒng)，經(jīng)過反復(fù)試驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)了裁斷幫片自動(dòng)蓋印，把驗(yàn)幫、蓋印兩道工序合二為一，每臺(tái)幫片裁斷機(jī)可減蓋印工一人，不僅減輕了員工勞動(dòng)強(qiáng)度，而且提高了員工收入。

　　雙星親情管理增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力和員工隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力，有力地促進(jìn)了產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率的提高，降低了生產(chǎn)消耗，促進(jìn)了企業(yè)科學(xué)發(fā)展。