第三屆全國新聞出版人才網絡招聘會”日前落下帷幕。據主辦方上海市新聞出版人才交流中心最近傳出的信息反映，目前新聞、出版和網絡等傳媒領域人才需求的瓶頸膨脹繼續加劇，優秀人才十分搶手，高級編輯成了“新寵”，技術人員明顯供不應求。初出“茅廬”的應屆畢業生再次成為參與競聘的“主力軍”。 
　　需求總量繼續上升

    據了解，參加本屆招聘會的新聞、出版、發行、印刷或網絡等單位共有140家，同比增加122.5%。各類參會企業的數量同比均有所增加，其中新聞出版單位48家，占34.2%；印刷制作單位37家，占26.4%；發行經營單位15家，占10.7%；網絡傳媒單位40家，占28.5%。上海市單位101家，占72.1%；外省市單位39家，占27.8%。

    參會企業的招聘職位主要有編輯、傳媒、營銷、管理、技術等5類，招聘崗位595個，同比增加42.6%；招聘人數1736名，同比增加28.7%。其中編輯類崗位包括策劃編輯、文字編輯、教材編輯、美術編輯、技術編輯、英語編輯等；傳媒類崗位包括新聞記者、新聞分析、新聞編輯、動漫編輯、客戶總監等；營銷類崗位包括市場經理、發行經理、廣告經理、市場策劃、公關策劃、市場推廣等；管理類崗位包括項目經理、行政主管、生產主管、品質主管、會計審計等；技術類崗位包括工藝工程師、印刷機長、軟件開發、網站維護、印刷操作、排版、制版等。

    學歷層次普遍提高

    統計顯示，本次招聘會上網瀏覽的總數近27萬人次，投遞簡歷的總量為2.6萬多人次。從各單位收到的簡歷情況來看，應聘人員的年輕化趨勢明顯，大多數應聘者的年齡集中在20歲-30歲之間；女性和男性的比例為2比1，與市場需求形成明顯反差；學歷層次普遍提高，大專以上學歷的占97.5%，與用人單位不斷上升的需求趨勢較相吻合。具體分布為博士學歷占2%、碩士學歷36.4%、本科學歷46.6%、大專學歷12.5%、大專以下2.5%。

    在全部應聘人員中，具有工作經驗的僅為三分之一，近三分之二應聘者為應屆畢業生，大部分競聘者的出身集中在重點或骨干學校。華東師范大學的應屆畢業生搶得第一，上屆冠軍復旦大學屈居第四。前十位高校分別為華東師范大學、上海師范大學、上海大學、復旦大學、上海出版印刷高等專科學校、武漢大學、中國人民大學、南京大學、上海外國語大學、北京大學等。

    優秀人才依然緊缺

    據透露，參會企業的招聘職位前五類分別是文史編輯、市場公關、市場營銷、新聞采編、印刷業務員等。應聘人員簡歷較集中的前五類職位分別是文史編輯、記者、策劃編輯、財務、印刷操作人員。然而供需雙方結構性矛盾依然突出，其特點主要表現在——

    目前新聞出版行業各類單位對人才的需求總量較大，受過培訓的各類復合人才特別受用人單位的歡迎；編輯類職位對應聘者的學歷要求較高，應聘人員的學歷普遍也高，供選余地源源不斷；但招聘方對是否具有實踐經驗強調更甚，應聘方則以應屆生為主力，供需雙方往返磨合日趨緊張，具有一定工作經驗的復合型優秀人才依然顯得十分緊缺；印刷技術類崗位對應聘者的學歷要求雖然不高，但對技術等級有一定要求，具有實際工作經驗的高技能操作人才明顯供不應求。