寫簡歷，往往是每個人進入職場的第一課。然而據職業咨詢機構分析發現，即使有著數年從業經驗的人，能在此門功課中交出優秀成績單的也寥寥無幾。想要應聘成功，面試是少不了的。而面試的機會90%都來自那份小小的簡歷。簡歷寫的好，能為你創造機會；相反，如果不得要領，裝幀得再精美恐怕也會讓你求職無門。　　案例　　阿

    35歲之前的陳海紅是一個普通打工仔，一年忙到頭，收入僅夠維持生活。 　　兩年前，一個小小的“窩窩頭”讓他改變了命運。兩年后的今天，他已是長沙市“五谷稻坊”項目管理總部總經理，身家上百萬。 　　你可能猜到了，他就是靠賣小小的“窩窩頭”賺到100萬身家的！ 　　有氣魄 酒店大廚辭職去賣小窩窩頭

    自《藍海戰略》一書出版以來，藍海戰略思想在全球范圍內受到企業界的廣泛推崇。迄今為止，該書已經被翻譯成40種語言；世界各地眾多的企業和政府部門已經開始系統性地運用藍海戰略的分析和實施工具進行價值創新和戰略變革。 　　在中國，“藍海”和“紅海”也早已成為企業界的流行詞匯，類似某某企業推出

    日前，本報報道了《雙星股權戰殃及連鎖店 3000家“斷糧”》的新聞。“中國鞋業大王”汪海為何如此迫切地想將西南雙星控股權收入囊中？西南雙星相關負責人為何一再強調雙星集團和名人實業的身份差異，并對“雙星”、“汪海”這兩個品牌表現出截然不同的態度？本報記者昨日再次展開調查，試圖揭開“雙星內

    中國鞋業大王“汪海”再次卷入風暴中心，雙星鞋業資產私有化一波未平，對渠道的爭奪再次將他拋上風口浪尖。　　近日，濟南當地的多家雙星專賣店紛紛表示行將斷貨，目前已靠存貨度日，換季新品無緣擺上柜臺。與此同時，重慶500家雙星專賣店也已貨源告急。　　事關3000多家代理門店，2萬多名員工，在汪海的

    磨礪滿身技術身無分文　　1980年，從部隊退伍的農民趙啟平順理成章地回到山東諸城老家，成為鄉文化站站長。從事文學創作是他多年的夢想。當時，他的工作是編寫地方戲劇本，一年寫一個，很清閑。　　改革開放的春風吹進了諸城這樣的歷史文化古城，“萬元戶”成了家家羨慕的理想目標。趙啟平也做起了